obozy rowerowe - tonery -
skierowany do
dyrektora szkoły. Możesz jednak rozpocząć staż dopiero po
przepracowaniu w szkole co najmniej dwóch lat od dnia nadania
poprzedniego stopnia awansu zawodowego. Dyrektor znowu
przydziela Ci opiekuna stażu.
Warunki nadawania stopnia awansu
Warunkiem nadania nauczycielowi kontraktowemu kolejnego
stopnia awansu zawodowego jest:
1.Posiadanie kwalifikacji merytorycznych i pedagogicznych
2.Odbycie stażu zakończonego pozytywną oceną dorobku
zawodowego
3.Zdanie egzaminu przed komisją egzaminacyjną
Powinności i wymagania niezbędne do uzyskania stopnia
awansu zawodowego nauczyciela mianowanego
Nauczyciel kontraktowy musi wykazać umiejętność organizacji
i doskonalenia
warsztatu pracy, dokonywania ewaluacji własnych
działań, a także oceniania ich skuteczności i dokonywania obozy rowerowe zmian
w tych działaniach. Musi wykazać się umiejętnością uwzględniania
w swojej pracy potrzeb rozwojowych uczniów, problematyki
środowiska lokalnego oraz współczesnych problemów społecznych
i cywilizacyjnych. Umiejętność wykorzystywania w pracy technologii
informacyjnej i komunikacyjnej to również podstawa. Wymagana
jest także umiejętność zastosowania wiedzy z zakresu psychologii,
pedagogiki oraz ogólnych zagadnień oświatowych w rozwiązywaniu
problemów związanych z zakresem realizowanych przez nauczyciela
zadań. Oczywiście niezbędna jest umiejętność posługiwania się
przepisami dotyczącymi systemu oświaty.
Nauczyciel mianowany
Nauczyciel mianowany również nie ma obowiązku podejmowania
stażu na stopień nauczyciela dyplomowanego. Ale skoro dotarłeś już tonery
tak daleko, to proponuję wykorzystać siłę rozpędu i iść dalej. Staż
trwa kolejne 2 lata i 9 miesięcy. Można rozpocząć staż po
przepracowaniu w szkole co najmniej roku od dnia uzyskania
poprzedniego stopnia awansu zawodowego. Nie masz już opiekuna
stażu. Sam sobie jesteś sterem
i okrętem.
Warunki nadawania stopnia awansu
Warunkiem nadania nauczycielowi mianowanemu kolejnego stopnia
awansu zawodowego jest:
1.Posiadanie kwalifikacji merytorycznych i pedagogicznych
2.Odbycie stażu zakończonego pozytywną oceną dorobku
zawodowego
3.Nauczyciel mianowany uzyskuje akceptację komisji
kwalifikacyjnej po dokonaniu analizy dorobku zawodowego
nauczyciela i przeprowadzonej rozmowie
Powinności i wymagania niezbędne do kolonie dla dzieci uzyskania stopnia
awansu zawodowego nauczyciela mianowanego
Nauczyciel mianowany zobowiązany jest do opracowania
i wdrożenia przedsięwzięć i programów na rzecz doskonalenia swojej
pracy i podwyższania jakości pracy szkoły. Powinien wykazać
się
umiejętnością dzielenia się swoją wiedzą i doświadczeniem z innymi.
Zrealizować co najmniej cztery z następujących działań:
1.Opracowanie i wdrożenie programu edukacyjnego,
wychowawczego, opiekuńczego lub innych
2.Opracowanie co najmniej dwóch publikacji, referatów itp.
3.Prowadzenie zajęć otwartych dla innych nauczycieli
4.Aktywna współpraca z innymi organizacjami działającymi na rzecz
edukacji
5.Pełnienie funkcji doradcy metodycznego
6.Uzyskanie dodatkowych kwalifikacji zawodowych,
umożliwiających poszerzenie działań
7.Wykonywanie innych zadań na rzecz edukacji
Nauczyciel obozy mianowany musi wykazać się umiejętnością
zaprezentowania siebie i własnych dokonań poprzez opisywanie,
analizowanie efektów
pracy czy sporządzanie sprawozdań.
Nauczyciel dyplomowany
Kiedy zostaniesz nauczycielem dyplomowanym, to oznacza, że
osiągnąłeś górną granicę awansu zawodowego nauczyciela. Możesz
być z siebie dumny! Masz teraz dwa wyjścia: albo poczujesz się
wypalony zawodowo, albo znajdziesz sobie kolejny cel.
Co to jest wypalenie zawodowe?
Wypalenie zawodowe to proces nieuchronnej destrukcji, jaki
zachodzi w psychice osób, które zbytnio eksploatują swoje siły
w „dawaniu siebie” innym ludziom.
Jakie są objawy wypalenia zawodowego?
1.Fizyczne: narastające zmęczenie, bóle głowy, bezsenność
2.Behawioralne: łatwe okazywaniezłości, duża
kolonie dla dzieci - obozy -
|